Yrityskulttuuri

Opas rivi:Yksi joukkue, yksi keskittyminen, yksi uskomus, yksi unelma.

Periaate:Luominen, jakaminen, voittaminen.

Menetelmä:Ääni ja vakaa, aktiivinen, joustava ja innovatiivinen.

Strategia:Keskittyminen, monimuotoisuus, mittakaavatalous.

Ilmapiiri:Elinikäinen oppiminen, innovatiivinen, moraalinen, huomio yksityiskohtiin, huippuosaamisen harjoittaminen, erinomainen, nerokas, yläpuolella ja sen ulkopuolella.

Tavoite:Saavuttaa asiakastyytyväisyys ja asiakasmenestys.

Tehtävä:Valmistuksen huippuosaaminen, arvon tuottaminen.

Visio:Johtaa uuden sukupolven ”Kiinassa tehtyjä”, tullakseen alan johtajiksi, saavuttaakseen mittakaavan talouden.